Развитие человеческого потенциала
Развитие персонала относится к числу важнейших направлений, обеспечивающих реализацию стратегических целей и устойчивое развитие Компании. Профессиональный и личностный рост сотрудников является необходимым условием повышения производственной и финансовой результативности АО «Коммерческая недвижимость ФПК «Гарант-Инвест» и её дочерних компаний.
Для привлечения и удержания компетентных и высококвалифицированных сотрудников в Компании созданы комфортные и безопасные условия труда и обеспечен достойный уровень заработных плат. АО «Коммерческая недвижимость ФПК «Гарант-Инвест» как социально ответственный работодатель осознает ту важную роль, которую играет занятость населения в обеспечении социально-экономического развития регионов присутствия. Забота о работниках и членах их семей является частью общих усилий Компании, направленных на достижение высоких стандартов качества жизни в соответствии с принципами и ценностями устойчивого развития.
Права человека
В своей деятельности Компания гарантирует соблюдение трудовых прав и прав человека, закрепленных в Трудовом кодексе Российской Федерации и конвенциях ООН и Международной организации труда (МОТ).
АО «Коммерческая недвижимость ФПК «Гарант Инвест» обеспечивает сотрудникам равенство возможностей и не допускает дискриминацию по национальности, полу, происхождению, возрасту, религии и любым другим признакам. Компания не использует детский и принудительный труд и имеет нулевую терпимость к применению детского и принудительного труда партнерами, подрядчиками и участниками рынка.
В Компании уделяется внимание развитию культурного и этнического многообразия. Корпоративная культура строится на взаимном уважении и соблюдении прав человека.